Сделай-сам-ство (англ. do-it-yourself или DIY)

Симптомы заболевания: «Хочешь сделать что-то хорошо – сделай это сам»; менеджер, выросший из специалиста, радуется появлению новых и интересных задач; привычка конкурировать за наиболее значимые проекты, показывая тем самым лучший личный результат, заставляет менеджера взваливать на себя всё больше и больше дел; попытки подчиненного выполнить задачу самостоятельно высмеиваются, критика бывает неконструктивной, иногда даже в оскорбительной форме.

Чем питается: недостаточным вниманием вышестоящего руководства к личной эффективности менеджеров линейного и среднего звена; отсутствием наставничества и поддержки развития управленческих навыков; низкой инициативностью подчиненных.

Способствующие факторы: личный пример вышестоящего руководства, теряющего стратегические приоритеты в оперативной деятельности, не делегирующего задачи, уделяющего недостаточное внимание выращиванию кадрового резерва и развитию подчиненных.

Формы заражения: длительное нахождение в культуре организаций страдающих Сделай-сам-ством глубоко впечатывает это заболевание в ДНК менеджера, все воспитанники и подопечные инфицированного менеджера, если и вырастают когда-нибудь в самостоятельных руководителей, то лишь благодаря личным данным и вопреки стремлению шефа все сделать самому.

Осложнения: избыточная самоэксплуатация менеджера приводит к выгоранию, потере интереса к делу, разочарованию и депрессии; психосоматические заболевания дыхательных путей и пищеварительной системы; снижение результативности бизнес-подразделения и исход стремящихся к самостоятельности талантливых подчиненных.

Популярно об офисных болезнях с Доктором Ядгаровым.